目前，我國60歲及以上人口達3.1億人，其中不少60歲—70歲的健康老人有融入社會、發揮特長的意愿。不久前，中國老年人才網、北京養老行業協會等機構聯合發起“時光合作人”計劃，向社會招募一批有一技之長的兼職人員教授書法、大健康等課程，那么怎么招募?具體效果如何?來看記者的現場探訪。

上午九點，當記者來到位于北京朝陽區的招募現場，一場面試已經展開。工作人員告訴記者，前來應聘的大多是55歲—65歲。記者看到，來到現場面試的人員不僅帶來了自己的簡歷，有的也正在現場展示絕活兒，有書法作品、傳統茶藝等。

采訪中記者發現，前來面試的老人有的是在教育、醫療領域有著豐富的工作經驗，有的有著文藝方面的特長愛好。他們說，退休了，希望能找到發揮余熱的新空間。

工作人員告訴記者，招募計劃啟動兩周來，線上線下已經收到了1000多份簡歷，像這樣的面試已經進行了近十場。

老有所為 打造家門口的“老年學堂”

調研中記者了解到，目前已經有部分老人通過面試，他們不僅在線上講授書法、太極、大健康等課程，還走進社區成為“老年學堂”的兼職老師。他們的到來又會給社區帶來怎樣的變化?繼續來看記者的探訪。

在北京豐臺區的一家養老服務中心，一場入門級的太極拳現場教學正在進行，教授課程的老師李建中已經有近30年的太極拳教授經驗，不久前他通過面試，成為社區“老年學堂”的一名兼職老師。

老師教得認真，二十多位學員也學得津津有味。

在北京朝陽區的另一家社區養老驛站，76歲的閻建敏老人也在教一些老年人練習八段錦。

閻阿姨告訴記者，退休后，她一直在老年大學、線上平臺學習聲樂、書法、八段錦等，這次聽說有招募活動，她馬上報名，希望把自己的經驗分享給更多人。

目前，像這樣的“老年學堂”已經進駐到北京城六區的多家區域養老服務中心和社區養老驛站。

更多年輕人加入 開拓養老新服務

正是看到了老人們在精神文化和自我發展方面的旺盛需求，如今，不少年輕人也加入到服務銀發族的隊伍中，為老年人提供多元化、個性化的服務。

陽春三月，正是賞花好時節。當記者見到24歲的銀發游學規劃師禹凡，她正忙著修改一個游學出行方案。

禹凡大學學的是會計專業，出于對新行業的好奇和興趣，自身也愿意和老年人相處，選擇了這份職業。她告訴記者，雖然自己是年輕人，但是在制定銀發族游學規劃時，要站在他們的角度上考慮很多細節，比如飲食上要少油少鹽、行程張馳有度，讓老人們有充足的時間調整休息。同時，團隊還會按游學團的人數，以1:5的比例配備醫療人員，保證老人們玩得開心、玩得安心。擅長新媒體的她，還會專門制作一份出游指南。

銀發游學規劃師除了規劃設計行程，還會參與線下活動，做老人們出行“貼心管家”。這個游學規劃團隊有10個人，平均年齡只有27歲。

年輕人用自己的創意和才華開拓出新的養老服務，老人們也傳遞給他們自己的人生經驗、對生活的熱愛。

南開大學老齡發展戰略研究中心主任原新稱：“隨著代際的轉換，低齡老人給我們提供了大概30年的一個重要的開發老年人力資源的一個機會窗口，我們也應該提供相應的一些個性化的服務，把他們自身的活力激發出來。”