2021年，楚雄州城鎮非私營單位從業人員年平均工資為89235元，比上年增加6298元，增長7.59%，其中：城鎮非私營單位在崗（含勞務）職工年平均工資為94904元，比上年增加5368元，增長6.00%。城鎮私營單位從業人員年平均工資為43938元，比上年增加918元，增長2.13%。

分行業門類看，城鎮非私營單位就業人員年平均工資最高的三個行業分別是信息傳輸、軟件和信息技術服務業110080元，批發和零售業106680元，公共管理、社會保障和社會組織105776元，分別為全州平均水平的1.23倍、1.20倍和1.19倍。年平均工資最低的三個行業分別是居民服務、修理和其他服務業32658元，住宿和餐飲業38098元，農、林、牧、漁業39740元，分別為全州平均水平的36.60%、42.69%和44.53%。全部19個行業門類中，有7個行業的平均工資高于全州平均水平。

從增長速度看，城鎮非私營單位就業人員年平均工資增速最高的三個行業依次為居民服務、修理和其他服務業，交通運輸、倉儲和郵政業，采礦業，增速分別為25.61%、16.86%和12.32%。增速最低的三個行業依次為建筑業，文化、體育和娛樂業，租賃和商務服務業，增速分別為-6.10%、-5.22%、和-1.87%。全部19個行業門類中，有8個行業的平均工資增速高于全州平均水平。

2021年楚雄州城鎮非私營單位分行業年平均工資

計量單位：元/人，%

附注：

1.指標解釋

（1）單位就業人員：指在本單位工作，并由單位支付勞動報酬的人員。

（2）工資總額：根據《關于工資總額組成的規定》（詳見官網（http://www.stats.gov.cn/zjtj/tjfg/xzfg/200207/t20020702_36026.html），工資總額是指本單位在報告期內（季度或年度）直接支付給本單位就業人員的勞動報酬總額。包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。

工資總額是稅前工資，包括單位從個人工資中直接為其代扣或代繳的個人所得稅、社會保險基金和住房公積金等個人繳納部分，以及房費、水電費。

工資總額不論是計入成本的還是不計入成本的，不論是以貨幣形式支付的還是以實物形式支付的，均應列入工資總額的計算范圍。

平均工資：是指在報告期內單位發放工資的人均水平。計算公式為：

2.統計范圍

城鎮地區非私營法人單位和統計上認定的視同法人單位的產業活動單位。具體包括國有單位、城鎮集體單位、聯營、股份制、外商投資、港澳臺商投資等單位。

工資統計主要統計法人單位的就業人員，而個體就業人員、自由職業者等單位就業人員不在工資統計范圍內。

3.調查方法

根據國家統計局制定的《企業一套表統計調查制度》和《勞動工資統計調查制度》，對一套表法人單位采用全面調查的方法，對非一套表法人單位采用抽樣調查的方法。

4.行業分類標準

工資統計的行業分類標準按照《國民經濟行業分類》（GB/T4754-2017）執行。